Kein Stellenabbau bei Joyson!

Anfang Dezember hat das Joyson-Management eine Restrukturierung angekündigt. Die Auswirkungen in Aschaffenburg würden den Abbau von bis zu 500 Arbeitsplätzen, die Schließung des Werks in Nilkheim und den Ausbau des Werks in Schweinheim mit sich bringen.

„Wir verlangen von der Geschäftsführung sich mit den Arbeitnehmervertreterinnen und –vertretern des Betriebsrates und der IG Metall zusammenzusetzen und Lösungen zu erarbeiten, wie betriebsbedingte Kündigungen ausgeschlossen werden können“, erklärt Manuel Michniok, Vorsitzender der SPD Aschaffenburg und früher selbst Betriebsrat bei Takata. „Wenn die Geschäftsführung ihre Bestrebungen ernst meint, das Werk in Schweinheim zu einem Vorzeigewerk in Sachen Arbeit 4.0 und Digitalisierung auszubauen, dann kann auf das Know-How der Beschäftigten im Werk Nilkheim nicht verzichtet werden. Deshalb muss das Unternehmen seine Entscheidung revidieren!“, führt Michniok weiter aus.

Wir haben in einem Schreiben an den Betriebsrat der Joyson Safety Systems Aschaffenburg GmbH sowie an die IG Metall Aschaffenburg unsere Solidarität mit den Beschäftigten erklärt. In dem Schreiben fordern wir explizit eine Einbindung aller Beschäftigten in den Entwicklungsprozess, welcher am Standort Schweinheim geplant sei. Auf betriebsbedingte Kündigungen muss in Gänze verzichtet werden!

Das Unternehmen, welches früher unter den Namen Takata bzw. Petri agiert hat, erscheint regelmäßig durch ähnliche Entscheidungen in der Presse. Seit knapp 20 Jahren treffe die Unternehmensleitung, egal in welcher personellen Zusammensetzung solche Entscheidungen, Arbeitsplätze in den Aschaffenburger Werken abbauen zu wollen.

 

Manuel Michniok, Vorsitzender SPD Stadtverband Aschaffenburg

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